Services d’accompagnement en prévention

Nos services d’aide d’accompagnement aux organismes culturels du Québec sont conçus pour aider les organisations à se doter d’outils efficaces pour lutter contre le harcèlement en milieu de travail. En outre, ces services peuvent inclure une formation pour les membres du personnel, une assistance pour l’élaboration de politiques et procédures pour contrer le harcèlement et les violences sexuelles. Ces services sont destinés à tout type d’organisme culturel, qu’il soit petit ou grand.

La prévention du harcèlement est une obligation pour tout employeur. Les organisations sont tenues de fournir un environnement de travail sûr, sain et exempt de harcèlement.

Information juridique

Nous offrons des conseils et des orientations juridiques sur les politiques de prévention du harcèlement pouvant vous aider à créer un environnement de travail sain et sûr pour vos employé.e.s et artistes.

Formations

Nous offrons des formations en prévention du harcèlement et des violences sexuelles dans le milieu culturel. Ces formations visent à vulgariser les notions juridiques entourant le harcèlement et à permettre une meilleure compréhension de la lutte contre le harcèlement.

Contactez-nous

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